مبانی و تاریخچه نظریه های یادگیری
نظریه های یادگیری
پیشینه نظریه های یادگیری
زمینه و پیشینه نظریه های یادگیری
تحقیق نظریه های یادگیری
نظریه های یادگیری در یادگیری ماشین
نظریه های یادگیری در یادگیری انسان
رفتن به سایت اصلی
دانلود تحقیق رشته کامپیوتر
مبانی و تاریخچه نظریه های یادگیری
. اهمیت یادگیری
اگر به زندگی جانواران و آدمیان در گذشتههای دورنگاهی زودگذر بیفكنیم مشاهده میكنیم كه جانوران هزاران سال پیش با عصر ما هیچ فرقی نكردهاند. شیوه زندگی آنان به همان وضعی است كه 5 یا 10 سال قبل بوده است. اما آدمیان كه در دورههای پیش از تاریخ برای شكال و دفاع خود از سنگ و چوب استفاده میكردند و همانند دیگر جانواران در بالای درختان یا درون غارها به سر میبردند به مرور و در دورههای مختلف تاریخی دگرگونیهای فراوانی در همه جنبههای زندگی آنان پدید آمده است تا به جایی كه امروزه به چنان پیشرفتهای شگفتانگیزی نائل شدهاند كه در قرنهای گذشته به تصور كمتر كسی خطور میكرد. انسان عصر حاضر نه تنها از دورترین و دشوارترین نقطههای روی زمین آگاه است، بلكه از ژرفای اقیانوسها، اندرون كره زمین تا حدودی از عظمت و اوج كهكشانها نیز آگاهی یافته است. انسان قرن بیستم در مقایسه با قرنهای گذشته بیش از هر زمان، حاكم بر مقدرات و محیط زیست خویشتن است. همه این پیشرفتها مدیون آموزش و یادگیری است.
بیتردید باید گفت كه اهمیت یادگیری در رشد آدمی بسی فراتر از چشمانداز اندیشههای اوست. روانشناسان به تازگی به عظمت شكلپذیری نوع آدمی، حتی در سالهای نخستین او پی برده و محقق ساختهاند كه عامل اصلی در این شكلپذیری یادگیری است. به اعتقاد آنان هر رفتاری كه از ما سر میزند معلول یادگیری است. به این معنا كه یك رشته از یادگیریهای سادهتر موجب یادگیریهای پیچیدهتر میشوند. به علاوه چون محیط زندگی افراد آدمی همواره در معرض تغییر است. انسان برای غلبه بر این دگرگونیها ناچار از یادگیری است.
. ماهیت یادگیری
ماهیت به طور كلی فعالیتی دگرگونساز است. كه افراد را برای مقابله با رویدادها و سازش با محیط آماده میسازد و در موقعیتهای مختلف و در اكثر سطوح زندگی حیوانی از بازتابهای شرطی جانوران پست تا فرایندهای پیچیدهشناختی افراد آدمی رخ میدهد. آزمایشهای گوناگون پژوهشگران و زیستشناسان درباره گونههای جانداران در ردههای بسیار پائین نشان داده است كه محركهای معینی در شرایط خاصی موجب تغییر رفتار آنها میشوند.
انسان كه كاملترین و پیشرفتهترین موجود كره زمین است. هنگام تولد ناتوانترین و درماندهترین آنهاست و با بیشترین استعدادها برای یادگیری قادر است از تجربههای خود به بهترین وجه سود جوید و پاسخها و تجربههای آموخته او مهمترین اندوختههای رفتاریش را تشكیل میدهند.یادگیری در واقع هم یك رشته فرایند است و هم فرآورده تجربهها. بعضی از فرایندهایی كه در داد و ستد بین موجود آدمی و محیط انجام میگیرد عبارتند از احساس و ادراك، یادآوری، نمادسازی، اندیشههای مجرد و تخیلی و سرانجام رفتار.
یادگیری را نباید منحصراً به صورت پیشرفتهای مواد درسی كه در كانونهای آموزشی انجام میشود تصور نمود. وقتی كودكی بتواند توپی را بگیرد یا آن را پرتاب كند، راه برود، حرف بزند، یا آنكه نوجوانی دوچرخهسواری و موتور سواری كند و یا وقتی مادری از نوع گریه كودك خود به نیاز خاص یا ناراحتی او پی ببرد، در همه این حالتها بیشك امر یادگیری به وقوع میپیوندد. گرچه گروهی از افراد به سبب آنكه این گونه رفتارها با درس و مدرسه سر وكار ندارند آنها را یادگیری نمیدانند.
یادگیری در حقیقت دارای مفهوم بسیار گستردهای است كه در قالبهای دگرگونی، عادت شكنی، ایجاد علاقه، نگرشهای نو، درك ارزش، ذوق و سلیقه و پیشداوری یا جب و بغض پدیدار میشود. همچنین، شیوه تركیب و كاربرد معلومات در استدلال،تفكر، نظریهپردازی، حل مسئله، احساس و عواطف عمیق انسانی، خودشناسی و دگرگونیهایی كه در كل شخصیت به وجود میآیند همه از یادگیری مایه میگیرند.
فهرست مطالب
1- زمینه و پیشینه نظریه های یادگیری 3
1-1. شناخت و زمینههای یادگیری 3
1-1-1. اهمیت یادگیری 3
1-1-2. ماهیت یادگیری 4
1-1-3. تعریف یادگیری 5
1-2. بنیاد فلسفی نظریهها 6
1-2-1. خردگرایی 7
1-2-2. تجربهگرایی 9
1-3. پیشینه نظریههای یادگیری 10
1-3-1. نظریه لوح سفید 10
1-3-2. نظریه شكوفایی طبیعی 12
1-3-3. نظریه اندریافت 13
1-3-4. نظریه ساختگرایی 15
1-3-5. نظریه كارگردگرایی 17
5. مراجع 20
مبانی نظری و پیشینه تحقیق شیوه های فرزندپروری 55 صفحه
مبانی نظری و پیشینه تحقیق شیوه های فرزندپروری 55 صفحه کلمات کلیدی : فصل دوم پایان نامه شیوه های فرزندپروری مبانی نظری شیوه های فرزندپروری پیشینه تحقیق شیوه های فرزندپروری پیشینه داخلی شیوه های فرزندپروری پیشینه خارجی شیوه های فرزندپروری…
روابط ساختاری بین خدمات گرایی سازمانی، رضایت شغلی كارمند صف و رفتار شهروندی سازمانی
روابط ساختاری بین خدمات گرایی سازمانی، رضایت شغلی كارمند صف و رفتار شهروندی سازمانی رضایت شغلی سازمانهای خدمت محور رفتار شهروندی سازمانی رضایت شغلی كارمندان مقاله در مورد رضایت شغلی مقاله در مورد رضایت شغلی کارکنان مقاله در مورد رضایت…
پروپوزال ارزیابی ارتباط تبلیغات موبایلی با قصد خرید مشتریان
پروپوزال ارزیابی ارتباط تبلیغات موبایلی با قصد خرید مشتریان کلمات کلیدی : پروپوزال قصد خرید پروپوزال تبلیغات موبایلی قصد خرید مصرف کننده قصد خرید در رفتار مصرف کننده پایان نامه قصد خرید مصرف کنندگان عوامل موثر برای استفاده از تبلیغات…
پروپوزال ارزیابی راه حل های مبارزه با فساد اداری در سازمانهای دولتی از نگاه کارکنان
پروپوزال ارزیابی راه حل های مبارزه با فساد اداری در سازمانهای دولتی از نگاه کارکنان مبارزه با فساد اداری فساد اداری در سازمانهای دولتی مبارزه با فساد اداری در ایران راهکارهای مبارزه با فساد اداری شیوه های مبارزه با فساد…
چارچوب نظری و پیشینه پژوهش راهبردهای مقابله ای
چارچوب نظری و پیشینه پژوهش راهبردهای مقابله ای کلمات کلیدی : مبانی نظری راهبردهای مقابله ای پیشینه تحقیق راهبردهای مقابله ای پیشینه داخلی راهبردهای مقابله ای پیشینه خارجی راهبردهای مقابله ای پیشینه پژوهش راهبردهای مقابله ای پیشینه نظری راهبردهای مقابله…
ادبیات نظری و پیشینه تجربی هوش فرهنگی
ادبیات نظری و پیشینه تجربی هوش فرهنگی کلمات کلیدی : فصل دوم پایان نامه هوش فرهنگی مبانی نظری هوش فرهنگی پیشینه تحقیق هوش فرهنگی پیشینه داخلی هوش فرهنگی پیشینه خارجی هوش فرهنگی پیشینه پژوهش هوش فرهنگی پیشینه نظری هوش فرهنگی…
چارچوب نظری و پیشینه پژوهش اعتماد به نفس جنسی
چارچوب نظری و پیشینه پژوهش اعتماد به نفس جنسی کلمات کلیدی : فصل دوم پایان نامه اعتماد به نفس جنسی مبانی نظری اعتماد به نفس جنسی پیشینه تحقیق اعتماد به نفس جنسی پیشینه داخلی اعتماد به نفس جنسی پیشینه خارجی…
بررسی رابطه سرمایه اجتماعی و ابعاد آن با مدیریت دانش در بانک
بررسی رابطه سرمایه اجتماعی و ابعاد آن با مدیریت دانش در بانک استقرار مدیریت دانش در بانک پایان نامه تاثیر سرمایه اجتماعی بر مدیریت دانش رابطه سرمایه اجتماعی و مدیریت دانش سنجش تاثیر سرمایه اجتماعی بر مدیریت دانش پایان نامه…
مقاله تاثیر بکارگیری مدیریت استعداد بر تعهد سازمانی کارکنان
مقاله تاثیر بکارگیری مدیریت استعداد بر تعهد سازمانی کارکنان مقاله مدیریت استعداد مدل مفهومی مدیریت استعداد مقاله تعهد سازمانی کارکنان ناجا رابطه مدیریت استعداد و تعهد سازمانی بکارگیری مدیریت استعداد در بین کارکنان ناجا مقاله تاثیر مدیریت استعداد بر تعهد…
بررسی رابطه بین عزت نفس و پیشرفت تحصیلی دانشآموزان دختران دبیرستان در شهر تبریز
بررسی رابطه بین عزت نفس و پیشرفت تحصیلی دانشآموزان دختران دبیرستان در شهر تبریز عزت نفس دانشآموزان دختران دبیرستانی پیشرفت تحصیلی دانشآموزان دختران دبیرستانی رابطه عزت نفس با پیشرفت تحصیلی تاثیر عزت نفس بر پیشرفت تحصیلی تاثیر عزت نفس بر…
چارچوب نظری و پیشینه پژوهش مدیریت زنجیره تامین
چارچوب نظری و پیشینه پژوهش مدیریت زنجیره تامین مبانی نظری زنجیره تامین دانلود مبانی نظری زنجیره تامین پیشینه زنجیره تامین پیشینه تحقیق زنجیره تامین ادبیات نظری زنجیره تامین فصل دوم پایان نامه زنجیره تامین مبانی نظری و پیشینه تحقیق زنجیره…
دانلود مبانی نظری و پیشینه تحقیق در مورد عملکرد 55 صفحه
دانلود مبانی نظری و پیشینه تحقیق در مورد عملکرد 55 صفحه کلمات کلیدی : فصل دوم پایان نامه عملکرد مبانی نظری عملکرد پیشینه تحقیق عملکرد پیشینه داخلی عملکرد پیشینه خارجی عملکرد پیشینه پژوهش عملکرد پیشینه نظری عملکرد ادبیات نظری عملکرد…
فصل دوم پایان نامه مدیریت دانش در آموزش عالی
فصل دوم پایان نامه مدیریت دانش در آموزش عالی کلمات کلیدی : دانلود فصل دوم پایان نامه مدیریت نمونه فصل دوم پایان نامه مدیریت فصل دوم پایان نامه مدیریت مدیریت دانش مبانی نظری مدیریت دانش در آموزش عالی دانلود مبانی…
مبانی نظری و پیشینه تحقیق حاکمیت شرکتی و ارزش آفرینی 73 صفحه
مبانی نظری و پیشینه تحقیق حاکمیت شرکتی و ارزش آفرینی 73 صفحه کلمات کلیدی : مبانی نظری حاکمیت شرکتی و ارزش آفرینی پیشینه پژوهش حاکمیت شرکتی و ارزش آفرینی پیشینه تحقیق حاکمیت شرکتی و ارزش آفرینی فصل دوم پایان نامه…
مبانی نظری و پیشینه تحقیق پیشرفت تحصیلی 38 صفحه
مبانی نظری و پیشینه تحقیق پیشرفت تحصیلی 38 صفحه کلمات کلیدی : مبانی نظری پیشرفت تحصیلی دانلود مبانی نظری پیشرفت تحصیلی پیشینه تحقیق پیشرفت تحصیلی دانلود پیشینه تحقیق پیشرفت تحصیلی پیشینه داخلی پیشرفت تحصیلی پیشینه خارجی پیشرفت تحصیلی پیشینه پژوهش…
ارزیابی گزارشگری مالی شهرداری به منظور رضایت مشتریان
ارزیابی گزارشگری مالی شهرداری به منظور رضایت مشتریان سیستم اطلاعات حسابداری ارزیابی گزارشگری مالی شهرداری قابلیت گزارشگری مطلوب سیستم اطلاعات حسابداری ارزیابی گزارشگری مالی شهرداری به منظور رضایت مشتریان ارزیابی قابلیت گزارشگری مطلوب سامانه اطلاعات حسابداری شهرداری های استان اردبیل…
ارزیابی عملکرد سازمان بر مبنای رویکرد ترکیبی DEA و شبکه عصبی
ارزیابی عملکرد سازمان بر مبنای رویکرد ترکیبی DEA و شبکه عصبی ارزیابی عملکرد با DEA پایان نامه ارزیابی عملکرد در پالایشگاه گاز ارزیابی عملکرد با استفاده از تحلیل پوششی داده ها ارزیابی عملکرد پالایشگاه گاز با تحلیل پوششی داده ها…
بررسی تنوع ژنتیکی انواع سیب با استفاده از مارکر SSR
بررسی تنوع ژنتیکی انواع سیب با استفاده از مارکر SSR ژنوم ارقام سیب روابط ژنتیکی ارقام و پایه های سیب بررسی تنوع ژنتیکی سیب تنوع ژنتیکی سیب با نشانگر SSR پایان نامه تنوع ژنتیکی انواع سیب پایان نامه تنوع ژنتیکی…
پرسشنامه عملکرد شغلی کارکنان صالحی با نمره گذاری، روایی و پایایی
پرسشنامه عملکرد شغلی کارکنان صالحی با نمره گذاری، روایی و پایایی کلمات کلیدی : پرسشنامه عملکرد شغلی دانلود پرسشنامه عملکرد شغلی پرسشنامه عملکرد شغلی صالحی پرسشنامه عملکرد شغلی کارکنان پرسشنامه استاندارد عملکرد شغلی پرسشنامه ارزیابی عملکرد شغلی پرسشنامه خودارزیابی عملکرد…
نظام های عمده اخلاق حرفه ای و بررسی مشکلات و موانع آن
نظام های عمده اخلاق حرفه ای و بررسی مشکلات و موانع آن کلمات کلیدی : پایان نامه اخلاق حرفه ای نظام های عمده اخلاق حرفه ای مشکلات و موانع اخلاق حرفه ای ويژگيهاي افراد دارای اخلاق حرفهاي اخلاق حرفه ای…
مبانی نظری و پیشینه تحقیق هوش بازاریابی 33 صفحه
مبانی نظری و پیشینه تحقیق هوش بازاریابی 33 صفحه کلمات کلیدی : فصل دوم پایان نامه هوش بازاریابی مبانی نظری هوش بازاریابی پیشینه تحقیق هوش بازاریابی پیشینه داخلی هوش بازاریابی پیشینه خارجی هوش بازاریابی پیشینه پژوهش هوش بازاریابی پیشینه نظری هوش…
مبانی نظری و پیشینه تحقیق محافظه کاری شرطی و غیرشرطی 34 صفحه
مبانی نظری و پیشینه تحقیق محافظه کاری شرطی و غیرشرطی 34 صفحه کلمات کلیدی : مبانی نظری محافظه کاری شرطی مبانی نظری محافظه کاری غیرشرطی پیشینه تحقیق محافظه کاری شرطی پیشینه تحقیق محافظه کاری غیرشرطی فصل دوم پایان نامه محافظه…
طراحی پایدار ستون مشبک شکل پذیر
طراحی پایدار ستون مشبک شکل پذیر بارگذاری جانبی رفتار هیسترزیس ستونهای مشبک بست دار طراحی پایدار ستون مشبک شکل پذیر رفتار هیسترزیس ستون بست دار دانلود مقالات عمران دانلود مقالات رشته عمران رفتن به سایت اصلی دانلود مقاله مهندسی عمران طراحی…
مبانی نظری ارزیابی ارتباط سرمایه اجتماعی با تسهیم دانش در کارکنان
مبانی نظری ارزیابی ارتباط سرمایه اجتماعی با تسهیم دانش در کارکنان کلمات کلیدی : ابعاد تسهیم دانش ابعاد سرمایه اجتماعی مبانی نظری تسهیم دانش مبانی نظری سرمایه اجتماعی رابطه سرمایه اجتماعی با تسهیم دانش نظریه ها و تئوری های سرمایه…
بررسی وجوه تمایز مجازات های بازدارنده با تعزیرات شرعی
بررسی وجوه تمایز مجازات های بازدارنده با تعزیرات شرعی مجازات بازدارنده و تعزیری مجازات بازدارنده در قانون جدید مجازات بازدارنده در قانون تفاوت مجازات بازدارنده و تعزیری قانون مجازات اسلامی بازدارنده قانون تعزیرات و مجازات بازدارنده تعزیرات و مجازات های…